保育園の申請書にある「希望理由」って、たった一言なのに、どう書いたらいいか迷いますよね。
「簡潔に書いてください」と言われるけど、短くするほど難しい…と感じている方も多いはず。
この記事では、保育園の希望理由を一言でうまく伝えるための例文や、就労・育休復帰・専業主婦・共働きなど、シーン別に使えるフレーズをわかりやすく紹介しています。
さらに、よくあるNG例や書きすぎ注意ポイント、面接でも使えるアレンジ例も網羅。
失敗したくない人のために、現場目線で“通る”希望理由の書き方をまとめました。
「これでいいのかな…?」と悩んでいたら、まずはこの記事を読んでみてください!
保育園の希望理由を一言で伝えるには?
保育園の希望理由って、できるだけ簡潔に書いてくださいって言われるけど……実はけっこう悩みますよね。
「短く書いてって言われても、どうまとめればいいの?」って戸惑う人も多いと思います。
でも実は、たった一言でも、きちんと気持ちや事情を伝えることはできます。
ちょっとしたコツを押さえるだけで、読み手にしっかり伝わる希望理由が書けるんです。
まず大事なのは、「誰に何を伝えたいのか」を意識すること。
読み手は、役所の職員や保育園の先生たちです。だからこそ、簡潔で納得できる理由がいちばん響きます。
この章では、一言で希望理由を伝えるときの基本的な考え方と、押さえておきたいポイントをご紹介します。
次は、「そもそも希望理由ってなんで必要なの?」という部分をわかりやすく解説していきます!
そもそも「希望理由」はなぜ必要?
「希望理由って、とりあえず書けばいいんでしょ?」と思っていませんか?
実はこれ、入園選考で意外と大事なチェックポイントなんです。
保育園の入園は、点数制で決まることが多いですが、同点だったときに選考を分ける判断材料になるのがこの「希望理由」。
つまり、きちんと書いてある人と、なんとなく書いた人では、結果が分かれることもあるということです。
もちろん、「保育の必要性」がメインで見られる部分ですが、希望理由に“家庭の事情”や“園への共感”がしっかり書かれていると、印象がぐっとよくなります。
また、希望する園によっては、その保育方針にどれだけ共感しているかをチェックするところもあります。
一言でも「想い」が伝わる内容があると、選考において有利になる可能性も。
書類の文字数が限られていても、しっかりと気持ちが伝わるように工夫することが大切です。
一言でどうまとめる?注意点とコツ(ポイント3つ)
「たった一言って、どうまとめればいいの?」と悩む方は多いと思います。
短く書くぶん、何を削って、何を残すかがとっても大事なんです。
一言で希望理由をまとめるときは、次の3つのポイントを意識してみてください。
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結論から書く(理由を最初に)
例:「仕事復帰のため」「共働きのため」など、理由をいきなり書き出すと伝わりやすくなります。 -
感情より“事実”を優先する
例:「とにかく大変なんです…」ではなく、「日中の保育が困難なため」など、落ち着いた言い回しにしましょう。 -
無理に装飾しない・背伸びしない
「素敵な言葉を使わなきゃ!」と気負わず、今の状況をそのまま丁寧に伝えることが大切です。
この3つを押さえるだけで、簡潔なのに“ちゃんと伝わる”希望理由が書けるようになりますよ。
この後は、実際に使える「一言例文集」をパターン別にご紹介していきます!
保育園の希望理由に使える一言例文集
「結局、どんなふうに書けばいいの?」という人のために、ここでは一言で伝えられる希望理由の例文を、パターン別に紹介します。
就労中や育休復帰、専業主婦、共働き、家庭の事情など、さまざまなケースで使える表現をまとめました。
自分の状況に近い例を参考にしながら、必要に応じて言い回しを調整して使ってみてください。
読み手に“必要性”と“納得感”が伝わる一言を目指しましょう!
就労・育休明けの場合の一言例
仕事への復帰や現在の勤務状況が理由になるパターンです。
就労証明書などと整合性が取れていれば、シンプルにまとめてOKです。
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育児休業からの復職にあたり、子どもの預け先が必要なため。
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仕事を続けながら子育てをするため、保育園の利用を希望します。
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現在フルタイム勤務のため、日中の保育が必要です。
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近隣に頼れる家族がいないため、復職と両立できる保育環境を希望します。
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復帰予定日が近づいており、保育園での集団生活を希望します。
どれも一文で簡潔ですが、理由と背景がしっかり伝わるのがポイントです。
続いては、共働き家庭の方向けの一言例を紹介します!
共働き家庭におすすめの一言例
共働きの場合は、働いていること自体が“保育の必要性”の根拠になります。
そのうえで、少しだけ家庭の事情を添えると、より伝わりやすくなります。
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夫婦ともにフルタイム勤務のため、保育園の利用を希望します。
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共働き家庭で日中の保育が難しく、入園を希望しています。
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仕事と育児を両立するため、保育環境が必要です。
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祖父母の支援が難しく、夫婦ともに勤務中のため保育が必要です。
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現在も仕事を続けており、家庭での保育が困難なため入園を希望します。
シンプルに「共働きであること」を明記するだけでも十分です。
必要に応じて、家庭のサポート状況や就労形態を少し補足してもOKです。
次は「専業主婦・求職中」の方向けの例文をご紹介します!
専業主婦・求職中のケースの例文
一見不利に思われがちな状況でも、書き方次第でしっかり伝えることができます。
「求職中であること」や「家庭での保育が難しい理由」を具体的に盛り込むのがポイントです。
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現在求職中で、仕事と育児を両立するために保育園を希望します。
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就職活動を円滑に進めるため、保育園での保育を希望しています。
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実家が遠方のため、子どもを預けながら就職活動を行いたく入園を希望します。
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就労に向けて活動中ですが、育児との両立が難しく入園を希望しています。
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今後の仕事復帰を見据え、子どもを集団生活に慣れさせたいと考えています。
求職中や専業主婦であっても、「今後働く意思」や「保育の必要性」が伝わればOKです。
気になる方は、自治体の加点基準も確認してみると安心です。
次は「通園距離」や「保育方針」を理由にした一言例をご紹介します
通園距離・保育方針を理由にした例文
「なぜこの園を選んだのか?」という視点で希望理由を書くパターンです。
選考では加点対象にならない場合もありますが、希望園への熱意が伝わると好印象につながることもあります。
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自宅から近く、通園しやすいため入園を希望します。
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通勤経路上にあり、通園がスムーズなため希望しました。
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園の保育方針に共感し、子どもを預けたいと強く思ったためです。
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園見学を通じて先生方の温かい雰囲気に安心感を持ち、入園を希望します。
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実際に見学し、子どもたちが楽しそうに過ごしている様子に感銘を受けたためです。
このような理由は、保育の必要性とあわせて書くとより効果的です。
欄が狭いときは「距離+保育方針」のようにまとめて書くのもおすすめです。
次は「面接でも使える!一言アレンジ例」をご紹介しますね!
面接でも使える!一言アレンジ例
書類だけでなく、面接で希望理由を聞かれることもあります。
そんなときも、一言でしっかり伝えられるように準備しておくと安心です。
ここでは、少しアレンジを加えた“話し言葉寄り”の一言例文をご紹介します。
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仕事を続けながら安心して子育てできる環境がほしくて、入園を希望しています。
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保育方針に共感していて、ぜひこちらでお世話になりたいと思っています。
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家からも近くて通いやすく、毎日の送り迎えもしやすいと感じました。
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復職を控えており、保育園での生活に早く慣れてほしいと思っています。
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見学で感じた園の雰囲気がとても良く、子どもにも合いそうだと感じました。
面接では“自然に、自分の言葉で話すこと”がいちばん大事です。
これらの例文をベースに、自分らしい言葉に言い換えておくと安心ですよ。
ここまでで、さまざまなシチュエーション別に一言例文をご紹介してきました。
次は逆に、「失敗しがちな希望理由のNG例」について見ていきましょう!
希望理由でよくある失敗例とNGワード集
一言で希望理由を書くのって、実はけっこう繊細な作業なんです。
ちょっとした書き方の違いで、「この人ちょっと雑かも?」と思われてしまうことも…。
ここでは、ありがちな失敗例やNGワード、避けたほうがいい表現をピックアップして紹介します。
うっかりやりがちなミスを防ぐためにも、しっかりチェックしておきましょう!
次は「書き方で印象が悪くなるNG例文」を見ていきます!
書き方で印象が悪くなるNG例文
一見問題なさそうに見えても、実は誤解を招いたり、印象を下げてしまう表現もあります。
読み手に「なんとなく違和感がある…」と思わせてしまう一言は避けたいところです。
以下はありがちなNG例です。
【NG例①】
「とにかく入園させたいので、よろしくお願いします。」
→ “熱意”は伝わりますが、理由がまったく伝わらず雑な印象に。
【NG例②】
「自宅で見るのがしんどいので預けたいです。」
→ 正直すぎる表現。読み手にマイナスな印象を与える可能性が大。
【NG例③】
「知人に勧められたので希望します。」
→ 他人任せな理由は、選考では弱い印象を与えます。
【NG例④】
「どこでもいいので、とにかく入れたいです。」
→ 緊急性は伝わりますが、“その園”を選んだ理由がゼロ。
【NG例⑤】
「家が近いからです。」
→ 悪くはないですが、もう一歩具体性や気持ちがほしいところ。
“短くても中身がある”一言を目指すには、言葉のチョイスがとても大事です。
「伝えたい気持ち+理由の要素」が入っているか、見直してみてくださいね。
次は「書きすぎ・盛りすぎで落ちるケース」をご紹介します!
書きすぎ・盛りすぎで落ちるケース
「短く簡潔に」と言われると、逆に「あれもこれも書かなきゃ…」と盛りがちになってしまうこと、ありませんか?
でも、実は書きすぎや盛りすぎが原因で「信頼感がなくなる」パターンもあるんです。
以下のような例には注意が必要です。
【失敗例①】
「子どもが将来国際的に活躍できるように、英語教育に力を入れている園を希望します。」
→ 志が高いのはOKですが、一言欄にこの情報量は詰め込みすぎ。現実味がないと受け取られることも。
【失敗例②】
「夫が多忙すぎてワンオペ育児が限界なので保育園に入れたいです。」
→ 大変さは伝わるけど、やや感情的な印象に。選考では冷静さや協力体制も見られます。
【失敗例③】
「子どもにとって最高の教育環境を求めており、御園がベストだと確信しています。」
→ “盛りすぎ”で、逆にテンプレ感が強く、真意が伝わらない可能性があります。
大切なのは、“嘘をつかず、等身大で書くこと”
背伸びをせず、今の状況や思いを丁寧に言葉にするのが、一番伝わります。
次は「加点を狙いすぎて逆効果になる文とは?」をご紹介します!
加点を狙いすぎて逆効果になる文とは?
「どうせなら加点されたい!」という気持ちはよくわかります。
でも、点数を意識しすぎるあまり、不自然な文章になってしまうのは要注意です。
実は、“点数稼ぎ”が見え見えの書き方は、読み手に伝わってしまうもの。
それがかえってマイナス評価につながるケースもあります。
【NG例①】
「仕事と介護と育児をすべて一人でこなしています。」
→ 事実であれば問題ないですが、盛っている印象を与えると逆効果に。
【NG例②】
「通勤に片道90分以上かかるため、どうしても御園でないと困ります。」
→ あまりに限定的すぎる理由は、他園との兼ね合いで疑問を持たれる可能性も。
【NG例③】
「残業・夜勤・早朝勤務が頻繁にあるため、この園が最適です。」
→ 本当に勤務証明と整合性が取れていればOKですが、書類と矛盾があると信頼を失います。
“加点を狙う”より、“共感してもらえる言葉選び”の方がずっと大切です。
事実ベースで、読み手が納得できる理由を書くことを意識しましょう。
審査を有利にする!希望理由を書くときのポイント
「どんなふうに書けば印象がよくなる?」
「少しでも選考で有利になりたい…!」
そんな人のために、希望理由を書くときに意識したいポイントをまとめました。
ちょっとした工夫で、読み手の印象がガラッと変わることもありますよ。
ここでは、欄が狭いときの書き方、園見学の内容を活かす方法、家庭事情の伝え方について見ていきます!
まずは「希望理由欄が狭い場合の対処法」からご紹介します。
希望理由欄が狭い場合の対処法
申請書を開いてみて、「え、こんなに小さいの!?」と驚いたことありませんか?
希望理由を書く欄って、意外とめちゃくちゃ小さいんですよね。
そんなときは、いかに“短くても中身のある一言”にできるかがカギになります。
ここでのポイントは3つです。
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結論から書く
「○○のため、入園を希望します」など、理由を最初にズバッと書く。 -
言い換えワードを活用
「日中の保育が困難」など、やわらかく、でも伝わる表現にする。 -
1文に絞る
盛り込みすぎない。複数の情報は入れず、伝えたいことを1つに絞る。
たとえば、
✕「仕事復帰も控えていて、祖父母も頼れず、共働きで大変なので…」
→ ○「仕事復帰に伴い、日中の保育が必要です。」
このくらいの潔さが、かえって信頼感につながります!
次は、「園の見学内容をどう反映させる?」というテーマで書き方の工夫を紹介していきますね!
園の見学内容をどう反映させる?
希望理由に“その園を選んだ理由”を入れると、印象がグッと良くなるって知ってましたか?
見学をしたうえでの感想や気づきを少しだけ添えると、「この人はしっかり調べてるな」と思ってもらえる可能性が高まります。
とはいえ、スペースが限られている場合は、無理に長く書く必要はありません。
以下のように、短くても気持ちが伝わる書き方を目指しましょう!
【例文①】
園見学で先生方の温かい対応に安心感を持ち、入園を希望しました。
【例文②】
子どもたちのびのび過ごす様子に惹かれ、ぜひこちらでお世話になりたいです。
【例文③】
保育方針に共感し、家でも取り入れたいと感じたため希望しました。
大げさな表現ではなく、“ちょっと感じたこと”くらいの温度感がちょうどいいです。
園名を入れるかどうかは、自治体の様式によって調整してくださいね。
次は「家庭状況をふまえた伝え方の工夫」についてご紹介します!
家庭状況をふまえた伝え方の工夫
保育園の希望理由を書くとき、就労状況だけでなく「家庭の事情」をさりげなく伝えることも大切です。
でも、あまりネガティブすぎたり、言い訳っぽくなってしまうと逆効果。
共感されやすく、丁寧に伝わる書き方のコツを紹介します。
✔ 祖父母が遠方に住んでいて頼れない
✔ 兄弟がいて育児の負担が大きい
✔ 病気や妊娠で一時的に保育が難しい
✔ ワンオペ育児状態で限界が近い
こういった状況は、“事実ベース+前向きな言い回し”で伝えるのがポイントです。
【例文①】
近くに頼れる家族がおらず、家庭での保育が難しいため希望します。
【例文②】
第二子妊娠中で体調面の不安があり、保育園のサポートを必要としています。
【例文③】
兄弟育児で時間的・体力的に余裕がなく、保育園の力をお借りしたいです。
「大変な状況」でも、伝え方ひとつで“丁寧で前向きな印象”になります。
書きながら、「読み手に安心感を持ってもらえるか?」を意識すると◎ですよ。
まとめ
今回の記事では、保育園の希望理由を一言で伝えるためのポイントや、シーン別の例文、失敗しないための注意点を詳しくご紹介しました。
以下に、記事の要点を簡単にまとめます。
-
希望理由は“短くても中身がある”ことが大切
-
シチュエーションに応じた一言例文を使い分ける
-
NGワードや盛りすぎた表現は避ける
-
園の見学内容や家庭状況を自然に盛り込む
-
読み手が納得できる理由を意識する
希望理由は、ただの「申し込みの一文」ではありません。
限られた文字数の中でも、あなたの気持ちや状況がしっかり伝われば、それが選考の後押しになることもあります。
例文をそのまま使うだけでなく、「自分らしい言葉」にアレンジして書いてみてくださいね。


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